3月28日，中科公司组织召开2025年第一季度安全生产委员会会议。会议全面总结一季度安全生产工作成效，部署下一阶段重点任务，进一步压实安全生产责任，持续深化安全文化建设。安委会主任、总经理倪平出席会议并作重要讲话，安委会副主任、安环副总经理刘元德主持会议，安委会全体成员及各部门负责人参加会议。

会议首先听取了各部门一季度安全生产工作汇报。各部门围绕隐患排查治理、安全教育培训、应急演练等方面进行了全面总结，深入分析当前存在的薄弱环节，并提出针对性改进措施。与会人员结合各自分管领域，就强化制度执行、优化风险防控等议题展开深入交流。

安委会副主任刘元德在部署工作时强调，持续深入开展“强三基、严三纪、反三违“专项活动，并对具体实施方案进行了详细部署。刘总指出，从管理层面，通过“三基“建立长效安全机制，从源头减少”三违“行为发生;从员工层面，以”三纪“为考核标准，对违规行为实施严厉追责，通过强化基本功训练提升合规作技能，严格纪律约束，形成”不敢违、不能违、不想违“的安全文化氛围。

总经理助理许折在听取汇报后指出，当前公司安全生产形势总体平稳可控，各部门在落实安全主体责任、推进标准化建设等方面取得了显著成效。针对下一阶段工作，许总强调重点抓好四个方面：一要深化安全培训教育体系建设；二要完善安全生产管理机制；三要推动隐患排查治理常态化；四要确保安全责任落实到每个岗位、每位员工。

安委会主任、总经理倪平指出，中科公司作为危险品生产企业，自成立之初便设立安委会，将安全视为企业生命线。“安全不能靠侥幸，长久发展必须依靠安全文化。”倪总强调，全体员工从行为细节践行安全理念，各级管理者须以身作则，通过持续安全教育培训和日常督导，将安全文化渗透至每个岗位。针对一季度暴露的安全问题，倪总要求严格落实安全培训考核机制、防护装备配备专项检查和制度执行监督，严控合同履约与资金回收风险。面对国际形势导致的原料短缺和经济压力，各部门要通力协作，在确保安全生产的前提下，积极推进氢气压缩机技改等降本增效项目。倪总特别强调，会议精神必须精准传达到基层，号召全员齐心协力完成年度安全生产目标，为公司高质量发展筑牢安全防线。